Глава 3. Совещание (Часть 1)

— Shèhuī Group очень недовольна нашим предложением по продвижению.

Посмотрите, что будем делать?

Босс Чжэн сидел за столом совещаний с мрачным лицом.

Сидевшая рядом с ним директор по планированию Ся Вэй бессознательно помешивала кофе, не выражая никаких эмоций.

Юань Чунь внутренне и всем телом содрогнулась. Еще до начала совещания она узнала эту ужасную новость от AE Чжао Фэйфэй.

Она так и знала, что понедельник — это абсолютный критический уровень отрицательного давления, словно в отместку за выходные. Еженедельные совещания по понедельникам неизменно были необычайно тяжелыми.

С тех пор как Юань Чунь, благодаря своей блестящей части рекламного предложения, помогла Третьему отделу Куньчжи получить права на маркетинговое агентство для проекта таунхаусов Shèhuī Group в центральном районе города, ситуация стала деликатной.

Во-первых, Юань Чунь, будучи специалистом по планированию, была временно переведена из отдела маркетинга и продвижения в Третий отдел, чтобы отвечать за повседневную рекламную работу по проекту. Это было беспрецедентно для компании, ведь она была всего лишь мелким сотрудником, но ей приходилось работать между отделами, и можно было только догадываться о всех подводных камнях.

Руководитель отдела маркетинга и продвижения, босс Чжэн, и руководитель Третьего отдела, босс Фан, представляли фракцию ветеранов и фракцию "парашютистов" компании соответственно, и их разногласия существовали давно.

Во-вторых, босс Чжэн и директор Сяо Вэй, которые раньше никогда не смотрели на Юань Чунь прямо, теперь постоянно намеренно или ненамеренно использовали любую возможность, чтобы «отчитывать» ее.

Как, например, сегодняшнее еженедельное совещание в понедельник. На самом деле, это была мелочь, которую можно было бы даже превратить в «шутку», но начальство решило сделать из этого большую проблему.

К слову, этот проект таунхаусов Shèhuī Group имел отличное расположение, находился в районе с хорошими школами, а шестиэтажные здания обеспечивали высокий уровень комфорта. Это был типичный случай «дочь императора не боится остаться незамужней».

Пока реклама не нарушала закон, рынок принимал ее в любом виде.

Именно для этого проекта, где ни заказчик, ни исполнитель не ожидали от рекламы слишком многого, Юань Чунь сумела превратить посредственность в чудо, предложив концепцию «Чистый таунхаус, который тебя понимает». Это сразу же задело за живое босса Фана из Третьего отдела, и он изо всех сил продвигал ее Shèhuī Group. Неизвестно, пришлось ли это по вкусу какому-то руководителю, принимающему решения, но это стало изюминкой первого раунда предложений.

Таким образом, Юань Чунь, под взглядами окружающих, считавших, что ей просто «невероятно повезло», взялась за этот проект.

Хотя Юань Чунь могла напрямую взаимодействовать с Третьим отделом, минуя директора Сяо Вэй и босса Чжэна, и иметь определенное право голоса, что, конечно, было здорово, но если прямое начальство было недовольно, это было очень серьезно.

На прошлой неделе, согласно рабочему графику, Юань Чунь представила рекламное предложение на декабрь. Главным слоганом была фраза «Не печалься, что в Цзинкоу нет таунхаусов». Это было сделано в рамках предновогоднего рывка продаж Третьего отдела, чтобы использовать очень редкий для центра города продукт — таунхаусы — и привлечь внимание рынка.

Изначально члены внутренней проектной группы Куньчжи были вполне довольны.

Кто бы мог подумать, что внутри Shèhuī Group появится некий «Чэн Яоцзинь», который непременно скажет: «Плохо, плохо».

Его аргумент заключался в том, что в восточной части Цзинши есть парк Мочоу, и это может ввести покупателей в заблуждение, заставив их думать, что проект Shèhuī находится в восточной части города, а восточная часть — это старый район Цзинши, что повлияет на имидж проекта как элитного.

Коллеги из проектной группы, присутствовавшие на совещании, чуть не расплескали слюну на экраны компьютеров, но им пришлось изображать серьезный вид, соглашаться с мнением этого руководителя заказчика в розовой рубашке и обещать вернуться и подумать.

«Мужчина в розовом», увидев, что его «показательная порка» возымела действие, с удовлетворением смягчился в других деталях.

Когда коллеги из отдела, смеясь до слез, описывали Юань Чунь происходящее, Юань Чунь жалобно спросила: — Вы что, не сказали ему, что это перефразированная строка из древнего стихотворения: «Не печалься, что впереди нет друзей»? Насколько это узнаваемо и легко запоминается.

— Ты хочешь говорить с ним о поэзии?

Он выглядит как типичный «жирный» мужчина: лысина, пивной живот, еще и в розовой рубашке. Думаю, тебе скорее пришлось бы говорить с ним о том, что «вино и мясо проходят через кишечник».

Юань Чунь нечего было ответить. Жаловаться бесполезно, придется смириться и переделывать план.

Вот так, еще до начала, это уже стало невероятно важным делом, вынесенным на еженедельное совещание в понедельник.

Хотя ее не назвали по имени, все взгляды были устремлены на Юань Чунь. Были взгляды злорадства, беспокойства, ожидания зрелища, а также непонимания...

— Я признаю свою ошибку, я признаю свою ошибку. Я готовлюсь изменить план и представлю его до среды.

Юань Чунь тут же с искренним раскаянием выразила свою позицию и сама назвала срок.

— Потерять лицо одному — не страшно, но не забывай, что ты представляешь уровень отдела маркетинга. В среду ты уверена, что представишь приемлемый план?

Слова Ся Вэй всегда были такими резкими и попадали прямо в цель.

— Директор Сяо Вэй, как только план будет готов, я сразу же отправлю его вам и боссу Чжэну на электронную почту.

Ся Вэй хотела что-то еще сказать, но ее остановил кашель босса Чжэна. Босс Чжэн, сначала похвалив, а затем упрекнув, сказал: — Юань Чунь, я не критикую тебя. Мы видим твои усилия. Если ты столкнешься с трудностями или профессиональным тупиком, мы с директором Сяо Вэй — твоя поддержка.

Этот проект Shèhuī, хотя у нас и внутренний расчет, требует профессионализма. Впредь твои работы должны получать одобрение Сяо Вэй, иначе ответственность будешь нести лично ты.

— О, хорошо, босс Чжэн, директор Сяо Вэй...

— А теперь, каждый отчитайтесь о работе за неделю и планах.

Не успела Юань Чунь договорить, как Ся Вэй уже резко начала вести совещание.

Юань Чунь не была глупой и, конечно, понимала, что это «боги дерутся, чертенята страдают».

Босс Фан из Третьего отдела просто хотел насолить боссу Чжэну, поэтому и перевел ее. Дать тебе деньги, использовать твоих людей, но не дать тебе вмешиваться.

Как мог босс Чжэн проглотить это? Наконец, он воспользовался случаем, чтобы вернуть себе часть инициативы. Разбавить водой, добавить чего-то — это он мог сделать.

Эти вещи, которые нельзя было вынести на свет, очень расстраивали Юань Чунь, которая действительно выполняла работу.

На мгновение Юань Чунь вдруг вспомнила «Директора Вана». Интересно, сталкивается ли он тоже с такими безвыходными ситуациями?

Затем она тут же мысленно покачала головой. Профессионализм «Директора Вана» был очевиден, как он мог столкнуться с такими пустяковыми проблемами, как у нее?

Совещание закончилось, наступило время обеда, но у Юань Чунь не было никакого аппетита. Она сидела, уткнувшись в свой рабочий стол, «пряча голову как страус».