Глава вторая. От «внука» до «хозяина»

Компания прекратила работу, но не полностью закрылась.

Часть, которая могла работать в обычном режиме, продолжала функционировать, а менеджеров по продажам, отдохнувших два дня, пригласили работать в другие филиалы.

Сотрудники на самом деле не ушли в отпуск.

Когда наступало рабочее время, даже если у тебя не было дел, ты должен был прийти в компанию и потратить 8 часов.

Как кассир, пока есть выручка, ты должен продолжать работать.

Но на данный момент это было очень легко.

У Янь изначально была очень ленивой, она умела наслаждаться этим свободным временем.

В нерабочее время она смотрела телевизор или спала.

Только эти два занятия позволяли ей с удовольствием проводить день за днем.

Цзюаньцзы же была человеком, который не мог сидеть без дела. Как только она услышала, что компания временно приостановила часть операций, она начала активно искать способы подработать.

Как человек без связей и особых навыков, она за несколько дней так и не нашла никакой "подработки".

У Янь из добрых побуждений, видя, что ее бессмысленные поиски не приносят результата, напомнила ей поискать в интернете.

Цзюаньцзы, которая всегда была готова действовать по первому порыву, воспользовалась тем, что У Янь спала, и начала искать в интернете на ее компьютере.

Цзюаньцзы всегда пользовалась интернетом на телефоне, но телефон всегда уступал компьютеру.

В интернете на компьютере было гораздо больше "чертовых" вещей, и они были более коварными.

Цзюаньцзы увидела много рекламы подработок на Taobao, особенно о "накрутке рейтинга" с огромной прибылью.

Огромная прибыль всегда привлекательна, и Цзюаньцзы, стремившаяся быстро заработать, сразу же попалась на крючок.

У Янь проснулась и увидела Цзюаньцзы, выглядевшую очень рассерженной, злобно уставившуюся на компьютер.

"Неужели эта девчонка чем-то расстроена? Неужели она хочет разбить мой компьютер, чтобы выпустить пар?", — это была первая мысль У Янь.

Но на самом деле все было не так просто, как просто разбить компьютер, чтобы выпустить пар.

У Янь не успела долго размышлять, потому что нужно было идти на работу, иначе она опоздает.

У Янь не имела особых достоинств, но у нее была хорошая привычка не опаздывать и быть готовой.

Этому ее научила классная руководительница в старшей школе: нужно быть предусмотрительным.

Хотя при нынешнем положении дел в компании работа не требовала особых усилий.

У Янь не стала выяснять, что именно расстроило Цзюаньцзы, она знала только, что если не пойдет сейчас, то опоздает.

После того как компания приостановила часть операций, сотрудники из этих отделов были переведены в работающие отделы.

В одночасье стало очень многолюдно.

Многие просто приходили в компанию каждый день, слонялись без дела, и уходили, отработав 8 часов.

Все собрались в одном отделе, и У Янь, которая не любила общаться, вдруг познакомилась со многими людьми.

У У Янь было слабое место: она не запоминала имена людей и названия мест. Многих людей, с которыми она работала долгое время, она до сих пор не знала по имени.

Этот недостаток в определенной степени привел к тому, что у нее было мало друзей.

Конечно, она и сама считала, что ей не нужно так много друзей.

Тем более что это была всего лишь группа молодых парней и девушек, с которыми она познакомилась по работе.

Иногда она даже не удостаивала их словом.

У Янь не была высокомерной, и это не было ее врожденной замкнутостью.

Она знала: если разговор не клеится, и полфразы много.

Она была очень ленивой, и если можно было не говорить, она ни за что не произносила лишнего слова.

Она была непринужденной, и кроме работы, все делала по настроению.

Пообщавшись с ней подольше, вы обнаружите, что даже на работе У Янь очень непринужденна. Кто бы ее ни разозлил, если ей станет не по себе, она тут же выругается.

Когда У Янь училась, она плохо осваивала другие предметы, но только китайский язык давался ей легко.

Если она была недовольна, ее слова были такими едкими и язвительными, что вы не могли себе представить.

Кто-то, неизвестно кто, взял ручку со стола кассира, когда она не видела.

Она рассердилась, даже несмотря на то, что в зале сидели два заместителя управляющего и три директора.

И один из заместителей управляющего из ее отдела сидел рядом с ней.

Она все равно очень невежливо выругалась: — Кто такой криворукий, взял ручку и даже не сказал?

Как только она это сказала, все обернулись.

А У Янь выглядела совершенно естественно, будто так и должно быть.

У Янь осмеливалась ругаться, потому что сама никогда не делала ничего подобного.

Даже если У Янь хотела взять что-то чужое, она все равно говорила хозяину: — Мне нравится эта вещь, я ее забираю.

Если хозяин был человеком, которого она хорошо знала, после этих слов она просто брала вещь, полностью игнорируя его желание.

Если это был незнакомый человек, У Янь была более тактичной, ждала ответа, и если тот не соглашался, она не настаивала.

Если У Янь не получала то, что ей нравилось, она не переживала из-за этого, как другие.

Эта странная черта характера часто заставляла людей любить и ненавидеть ее одновременно.

Самое забавное, что когда У Янь ругалась, никто, кем бы он ни был и какой бы статус ни имел, не обижался на нее.

Каждый раз, когда наступала пересменка, У Янь властно говорила: — Время пришло, все валите.

Если кто-то сам хвастался ей, что уходит с работы, он неизбежно получал лаконичный ответ У Янь: — Вали.

Сейчас у компании было мало дел, было очень свободно, и не требовалось так много людей. На кассе достаточно было одного человека на смену.

Так у У Янь появилась привычка, приходя на работу, говорить человеку на кассе: — Вали.

Ей было все равно, отработал ли человек восемь часов.

Она просто считала, что она пришла, и с работой может справиться один человек, а толпиться здесь стольким людям совершенно незачем.

Этот человек, открыто игнорирующий правила компании, странным образом пользовался симпатией коллег.

При нынешнем положении дел достаточно было работать 6 часов в день, больше было пустой тратой времени.

Но компания жестко требовала отработать 8 часов.

С этим правилом не соглашалась не только У Янь.

По характеру У Янь, главное — хорошо выполнять работу, а так ли уж важно, 6 или 8 часов?

В общении с коллегами у У Янь был один секрет.

Когда один коллега говорит тебе что-то плохое о другом коллеге, твой ответ должен быть таким:

— Ах, как он/она так может? Эх, но если подумать, его/ее нельзя полностью винить, сейчас все вынуждены так поступать.

Этого недостаточно, нужно добавить: — У него/нее еще хороший характер, если бы это была я, возможно, я бы поступила еще хуже.

Такой способ ответа успокаивает того, кто жалуется, и позволяет ему/ей почувствовать, что ты человек с мыслями и собственным мнением, а не тот, кто просто сплетничает о других.

Самое главное, это повышает симпатию коллег к тебе.

Такой позитивный опыт стоит иметь У Янь, и тебе тоже.

Работая до сих пор, У Янь успешно превратилась из первоначального «внука» в «хозяина». Это ее превращение не только не привело к увольнению, но и получило поддержку многих коллег.

Ци Юнь иногда шутя говорила: — Сестра Янь становится все более властной.

Это превращение на самом деле очень естественно, и это можно считать прозрением У Янь в карьере.

Начиная новую работу, ты начинаешь учиться заново. Пока ты не освоился, что бы ни говорили и как бы с тобой ни обращались, ты должен притворяться внуком и терпеть.

Когда научишься и сможешь работать самостоятельно, ты, естественно, станешь хозяином.

Конечно, во всем есть мера, и У Янь очень хорошо ее соблюдала.

Не нужно угождать всем, и не нужно, чтобы все тебя ненавидели. Если небольшая часть людей тебя любит, то на работе твоя жизнь будет очень хорошей.

У Янь вернулась в общежитие после работы уже после 4 утра.

Цзюаньцзы в это время все еще сидела за компьютером, стуча по клавиатуре.

У Янь спросила: — Почему так поздно еще не спишь?

И, не дожидаясь ответа, пошла умываться.

Умывшись, У Янь приготовилась спать, глядя на Цзюаньцзы, которая, казалось, не собиралась ложиться.

— У этой девчонки сегодня утренняя смена, что она вытворяет, не ложась спать?

— С кем ты там болтаешь? Обязательно сидеть всю ночь?

У Янь сидела на кровати и очень пренебрежительно спросила.

— Можешь одолжить мне немного денег?

Такой способ ответа Цзюаньцзы, сразу просящей денег взаймы,

убедил У Янь, что та чем-то сильно расстроена, очень сильно.

Реальность такова, что Цзюаньцзы была намного богаче У Янь. Чтобы богатый просил денег у бедного — это просто невероятно.

Ища подработку в интернете, она в итоге нашла "накрутку рейтинга" на Taobao. Что бы ты ни делал, везде нужен капитал.

А потом ее обманули...

Причина, по которой она просила денег у У Янь, заключалась в том, что она не могла смириться, она хотела отомстить.

Смешно, что она не обратилась в полицию, а решила действовать "своими методами".

Возможно, она понимала, что при таком онлайн-мошенничестве даже обращение в полицию не гарантирует результата.

Виртуальные вещи трудно контролировать кому бы то ни было.

Но способ, который выбрала Цзюаньцзы, казался иррациональным, и У Янь не могла судить, будет ли он эффективен.

Очень вероятно, что ее обманут еще сильнее, ведь придется вложить больше денег.