Глава пятнадцатая
Она думала, что строительство займет еще некоторое время до завершения, но ошиблась...
Компании, подаренной ей Пространством Бога, не нужно было ждать. Достаточно было получить ключ, чтобы все заработало. В этом и заключалась прелесть виртуального пространства.
Но после этого опыта Шан Шуцин почувствовала, что все, вероятно, не так просто.
Когда перед ее глазами предстала огромная, изысканная компания, Шан Шуцин все еще не могла поверить. Она никак не ожидала, что у нее может быть такая компания. Хотя раньше у нее были мысли открыть компанию, но из-за препятствий, которые могли возникнуть после реализации, она временно отложила эту идею.
Войдя в компанию по пропускной системе, она села в офисное кресло и начала обдумывать, как управлять компанией. Главное, что кроме нее, в компании никого не было.
До этого она специально проверила счет компании. Начальный капитал был вполне достаточным, но сотрудников не было ни одного.
Подумав об этом, она сначала начала планировать, как управлять компанией, а затем — как набирать персонал.
Конечно, она всегда понимала, что это виртуальное пространство, и обычные методы найма наверняка будут бесполезны. Ей нужно было сделать все более преувеличенно, чтобы получить драматический эффект.
Подумав об этом, она вспомнила о заводах, расположенных поблизости. Почему бы не установить с ними хорошие партнерские отношения?!
В этот момент некоторые из заводов вокруг нее уже услышали различные слухи о Шан Шуцин...
Возникла поляризация мнений:
С одной стороны были заводы, которые ей помогали, с другой — те, кто относился к ней недружелюбно.
Из этого возникли следующие оживленные диалоги...
Директор завода А сказал дежурному менеджеру завода А+: — Не знаю, о чем она думает, открывая здесь такую компанию. Нашим заводам и так тяжело работать, а она еще...
Менеджер А+ ответил, вторя директору: — Я тоже удивляюсь. Хотя я не беспокоюсь, что она повлияет на нас, я просто боюсь, что в мире, возможно, появился еще один опечаленный человек.
Директор завода А продолжил: — Тогда скажи, стоит ли нам ей помочь?
— Как угодно, директор. В конце концов, наша компания сама еле сводит концы с концами.
— Хорошо, тогда я посмотрю, как поступлю. Сначала посмотрю, какое отношение у других заводов.
— Мм.
Другой завод, назовем директора завода Б и секретаря Б+.
Директор завода Б посмотрела через окно на местоположение компании Шан Шуцин и обсудила со своим секретарем: — Как думаешь, у нее есть какие-то особые навыки? Иначе как она осмелилась открыть здесь такую новую компанию?
— Не знаю, какие у нее навыки, но я точно знаю, что с этим человеком не стоит связываться.
Не говоря уже о другом, директор этого завода не верила, что если у нее нет каких-то способностей, то как она могла так решительно открыть завод.
— Когда она приходила к нам что-то одолжить, ты тогда думала, что она откроет компанию поблизости?
Секретарь Б+ покачала головой: — Тогда как нам реагировать?
— Ничего особенного, просто...
Директор завода Б начала обсуждать новую стратегию с секретарем Б+, потому что прибыль их завода в настоящее время была довольно хорошей, но она не знала, какой будет завод, открытый Шуцин, и не знала, будет ли он конфликтовать с их заводом.
Поэтому ей оставалось только подождать и посмотреть, пока не появится подходящая возможность.
— Босс, босс...
В этот момент из офиса вбежал сотрудник. Этот человек отвечал за важные контакты с заводами, а также за непосредственную передачу важных документов директору завода.
По сути, секретарь секретаря.
Директор завода Б почувствовала головную боль, увидев документ: — Посмотри сама, — она передала документ секретарю рядом. Было видно, что секретарь очень обеспокоена этим делом.
Прочитав документ, секретарь Б+ отложила его в сторону, стараясь не вздыхать, но все же не удержалась.
.
Секретарь Б+ посмотрела на документ, а затем на директора завода: — Что она имеет в виду? Хочет одолжить у нас людей? Этот человек слишком наглый.
Директора завода Б беспокоило не только это. Главное, что некоторые заводы уже помогли ей, и если они будут упорно противостоять Шан Шуцин, то, возможно, ничего хорошего из этого не выйдет.
— Какие у тебя мысли?
— Моя мысль такова: сначала так, потом так...
Директор завода Б, выслушав ее, вдруг поняла. Подумав, это действительно был неплохой план.
...
Шуцин тоже готовилась отправиться в путь. Честно говоря, план управления ее компанией полностью отличался от моделей окружающих заводов. Можно даже сказать, что по сравнению с ними, это были два совершенно разных мира.
Чтобы не стать бельмом на глазу для окружающих заводов, ей оставалось только приложить все усилия, чтобы начать действовать и преодолеть все трудности.
Сначала она посетила каждый завод по очереди. По ее плану, сначала нужно было посетить недружелюбные заводы... Таким образом, у нее будет достаточно времени, чтобы обдумать свои идеи.
У нее было предчувствие, что недружелюбные заводы рано или поздно изменят свое отношение из-за нее. И не стоит в это не верить.
Сейчас у Шуцин было какое-то загадочное чувство уверенности. Ничто не казалось ей проблемой.
— Здравствуйте, я хотела бы поговорить с руководителем.
— Кто вы?
— Я руководитель той компании, что там, пришла обсудить сотрудничество с вашей компанией.
— Обсудить сотрудничество? Но наш босс очень занят, сегодня его нет. Может, вы оставите визитку...
Сказав это, Шуцин только тут поняла, что забыла распечатать визитки — важный пункт. Она была в шоке от самой себя.
.
Но затем она вспомнила свои слова, которые наконец поняла: «В этом пространстве любой преувеличенный опыт — это нормально».
Если бы у Шуцин сегодня не было более важных дел, она, возможно, осталась бы ждать возвращения их босса.
— Хорошо, поскольку моя компания только начинает работать, я еще не успела распечатать визитки. Но ничего страшного. Как насчет этого: я оставлю вам контактную информацию, и если ваш босс вернется и заинтересуется, я подожду, пока он свяжется со мной.
— Хорошо, я поняла. Я передам ему.
Видя неохотное состояние этого человека, Шуцин не ожидала, что он что-то передаст. Однако, любая компания поблизости была для нее важна.
По своему характеру она определенно не упустит ни одной компании.
Следуя своему плану, она очень успешно посетила нескольких боссов.
За исключением первого босса, которого не было на месте, все остальные встречи и обсуждения прошли очень гладко.
— Оказывается, твой план такой. Хорошо, раз уж это идет на пользу нам всем, я обязательно полностью тебя поддержу.
— О... оказывается, ты так думаешь. Я очень извиняюсь, что изначально неправильно поняла тебя. Конечно, у меня есть свои принципы, и я надеюсь, ты это поймешь.
— Хорошо, это же хорошо! Я тебя поддерживаю!
— ...
Вернувшись с тщательно сделанными записями, Шуцин почувствовала удовлетворение от сегодняшнего дня.
Анализируя сегодняшний день в своей маленькой комнате, она вдруг вспомнила о Пространстве Бога. Ей нужно было подумать, что делать, если в будущем она не сможет получить его помощь и столкнется с какими-то трудностями. Как ей тогда справиться?
Компания Шуцин действительно появилась у нее из ниоткуда. Ее первоначальная надежда заключалась в том, чтобы эта компания могла помочь любой из близлежащих компаний.
.
Звучит немного сложно, но в виртуальном пространстве это сделать очень просто.
Ей просто нужно следовать правилам игры виртуального пространства: договориться о сотрудничестве с местными боссами, а при необходимости оказывать им необходимую помощь.
Например, если компания испытывает трудности и находится на грани банкротства, они могут попросить у нее денег. Условие — обязательно гарантировать возврат. Поэтому выдача кредитов для Шуцин предусматривает очень строгий процесс проверки.
У нее самой не было много денег. Если говорить о займах, то ей, естественно, нужно было занять у Пространства Бога. Главное, что Пространство Бога не обязательно ей поможет, поэтому этот план пришлось пока отложить.
Предположим, если компания действительно обанкротится, у нее хватит смелости надеяться, что владелец этой компании поможет ей управлять. С одной стороны, он сможет начать заново, а с другой, после того как он заработает для нее деньги, если захочет, он сможет вернуться к своей собственной предпринимательской деятельности.
В широком смысле, если действительно потребуется сотрудничество с ее компанией, это даст ей достаточно времени для восстановления после неудач.
В настоящее время Шуцин думает так, но сможет ли она успешно управлять дальше, зависит от ее удачи и способностей.
Наступила ночь, некоторые компании все еще работают сверхурочно.
Среди них была и та компания, с директором которой Шуцин сегодня не встретилась.
Директор Чжао сказал своему секретарю: — Что ты думаешь об этой идее этого человека? Есть ли что-то, что может быть полезно для развития нашей компании?
Его секретарь был немногословен, но имел свое мнение по этому вопросу.
Хотя он говорил холодно и лаконично, его мысли были ясны: — В настоящее время это не очень полезно для нас, но, если смотреть в долгосрочной перспективе, мы можем попробовать.
Директор Чжао: — Значит, ты решил поверить?
Кто бы мог подумать, что его секретарь будет еще более строгим и тут же выдаст целую теорию: — Нельзя сказать, что я ей верю, потому что я не знаю, какие у нее намерения.
— Да, кто знает, какие у нее намерения, — согласился директор Чжао, не зная, что именно он хочет выразить, но очевидно, что у него появилось другое мнение по этому поводу.
В общем, одним словом, ее компания только начинает работать, и что будет дальше, еще предстоит увидеть!
...
В последующие дни Шуцин каждый день методично занималась делами. Она ходила работать в компании, с которыми уже сотрудничала, потому что ей нужно было сначала лично понять ситуацию в этих компаниях.
Только тогда она сможет лучше обеспечить им последующую поддержку.
Время было очень ограничено, и не стоило затягивать.
За плотным графиком, в местах, которые Шан Шуцин не видела, что-то шаг за шагом вело ее вперед.
Это был главный штаб Пространства Бога, место, недоступное для Шан Шуцин.
На этом сайте нет всплывающей рекламы, постоянный домен (xbanxia.com)
(Нет комментариев)
|
|
|
|